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Sales Representative - Montreal in Montreal at Behr Process Corporation

Date Posted: 4/25/2019

Job Snapshot

Job Description

Job Description

Job scope/Summary:

  • Service current customer base by initiating contacts with store representatives, maintaining inventory, shelf-            space and displays
  • Train and advise independent store representatives as to effective merchandising, marketing, pricing and promotional techniques
  • Establish and develop business relationships with potential customers
  • Working safely is part of our culture and is a condition of employment

Essential Functions:

  • Maintain products at an appropriate stock inventory level to include:  color center card, sales aids, signs, display boards and point-of-purchase materials.  Ensure product displays are clean and orderly.  Provide mixing assistance with paints and stains when present on the sales floor at a retail location.
  • Educate store representatives on all products, application methods, pricing strategies and related services to ensure strong, effective market share of the products and services.
  • Expedite the resolution of customer problems/complaints which may include coordination with the Technical Services Departments.
  • Research and assess information on industry changes, pricing, location, benefits, sales activities and distribution mix. Communicate with representatives to increase accurate competitive information.
  • Develop, coordinate and conduct sales events, store openings, promotions and trade shows. 
  • Report information continuously to the corporate office in accordance within departmental needs.

Job Qualifications:

Experience/Education:

  • Bachelor's degree in Marketing, Business Administration, or related field or equivalent work experience
  • Considerable sales, independent retail, or customer service experience is required 

Knowledge/Skills/Abilities:

  • Sales and marketing principles
  • Knowledge of the coatings industry
  • Communication skills
  • Computer skills
  • Organizational skills
  • Ability to work independently
  • Knowledge of MS Office Suites and/or software application related to job functions

Special Requirements:

  • Ability to successfully pass coating consultant coursework within 3 months of the date of hire
  • Possession of a valid driver's license, evidence of insurance and verification of an acceptable driving record
  • May be required to incur some overnight travel
  • Must be able to work all shifts including weekend and holiday hours

Behr welcomes and encourages applications from people with disabilities. Accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

RÉSUMÉ DES FONCTIONS DU POSTE :

  • Servir la clientèle actuelle en établissant des contacts avec les représentants des magasins, s’assurer du maintien des stocks, des espaces de tablettes et des présentoirs
  • Former et conseiller les représentants des magasins indépendants sur les techniques efficaces de marchandisage, de marketing, de fixation de prix et de promotion
  • Établir et développer des relations commerciales avec des clients potentiels 
  • Travailler en toute sécurité fait partie de notre culture et est une condition d’emploi

FONCTIONS ESSENTIELLES :

  • Maintenir les produits à un niveau de stock approprié, incluant: centre des cartes-couleurs, outils de vente, enseignes, panneaux d’affichage et matériel d’exposition en magasin. S’assurer que les présentoirs sont propres et en ordre. Fournir une assistance au comptoir de mélange des peintures et teintures lors de visites en magasin.
  • Éduquer les représentants de magasins sur tous les produits, méthodes d’application, stratégies de prix et services connexes dans le but d’efficacement obtenir une forte part de marché des produits et services.
  • Accélérer la résolution de problèmes/plaintes de clients, ce qui pourrait inclure une coordination avec les départements de service technique.
  • Rechercher et évaluer l’information reliée à l’industrie: ses changements, prix, emplacements, avantages, activités de vente et chaînes de distribution. La communiquer aux représentants afin d’augmenter le niveau d’exactitude des connaissances concurrentielles.
  • Développer, coordonner et organiser des évènements de vente, des ouvertures de magasins, des promotions et des expositions commerciales.
  • Faire parvenir des rapports d’information de façon continue au siège social conformément aux besoins du département.

QUALIFICATIONS D’EMPLOI

EXPÉRIENCE/ ÉDUCATION:

  • Baccalauréat en marketing, administration des affaires ou domaine connexe, ou expérience de travail équivalente
  • Une expérience considérable en ventes, en commerce de détail indépendant ou au service à la clientèle est requise

CONNAISSANCES/ COMPÉTENCES/ APTITUDES:

  • Principes de ventes et de marketing
  • Connaissance de l’industrie des revêtements
  • Compétences en communication
  • Compétences informatiques
  • Compétences organisationnelles
  • Capacité de travailler de façon autonome
  • Connaissance de la suite Microsoft Office et/ou des applications logicielles liées aux fonctions du poste

EXIGENCES SPÉCIFIQUES:

  • Capacité de réussir le cours de consultant en revêtements dans les trois mois suivant la date d’embauche
  • Être en possession d’un permis de conduire valide, d’une preuve d’assurance et d’une vérification de conduite acceptable auprès du dossier de conduite
  • Ce poste pourrait exiger de faire des voyages de plus de 24 heures
  • Doit pouvoir travailler tous les quarts de travail, y compris les fins de semaine et jours fériés

Behr accueille et encourage les candidatures de personnes handicapées. Des adaptations sont disponibles sur demande pour les candidats à chaque étapes du processus de sélection.

Shift

Shift 1 (Canada)

Full or Part Time

Full time

BEHR is an equal opportunity employer. Applicants are considered for all positions without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, protected status as a veteran, national origin, age, disability, genetic information, gender identity, or any other legally protected status under federal, state or local law.

BEHR is an E-Verify employer. E-Verify is an Internet based system operated by the Department of Homeland Security (DHS) in partnership with the Social Security Administration (SSA) that allows participating employers to electronically verify the employment eligibility of their newly hired employees in the United States. Please click on the following links for more information.

E-Verify Participation Poster: English & Spanish
E-verify Right to Work Poster: EnglishSpanish

No visa sponsorship is available for this position, unless specified within the job description.